Contamos con una practica de servicios de consultoría para habilitar soluciones efectivas de gestión del capital humano de las empresas, que permiten a nuestros clientes a lograr maximizar el valor de su capital humano, reducir los costos administrativos y operativos asociados a la gestión de capital humano, reducir la rotación de personal y cumplir al cien por ciento con las regulaciones y normatividades relacionadas al personal. Permitiendo automatizar todos los procesos relativos al ciclo de vida de los empleados desde el reclutamiento hasta el retiro y alinear los objetivos estratégicos de la organización con el personal, así como el contar con toda la información relativa al personal en una sola base de datos permitiendo visualizar y controlar en un solo lugar y con una visión de 360 grados como:
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Reclutamiento |
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Selección |
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Gestión del desempeño |
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Entrenamiento y aprendizaje |
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Compensación |
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Beneficios |
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Nómina |
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Control del tiempo |
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Indicadores de gestión |
Nos enfocamos a lograr un modelo de Excelencia en la Fuerza de Trabajo que pretende el lograr eficacia, eficiencia y productividad en el personal y de esta manera aumentar la contribución de la fuerza de trabajo a la empresa. Para lograr este modelo implementamos herramientas avanzadas de gestión de capital humano de Oracle como:
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Advanced Benefits |
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Recruitment |
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Self Service HR |
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Daily Business Intelligence (BI) for HR |
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Learning Management |
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Time and Labor |
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Compensation Workbench |
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Payroll |
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Tutor |
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Human Resources |
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Performance Management |
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Workforce Scheduling |
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Incentive Compensation |
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Hemos apoyado a lograr resultados muy importantes en la gestión de capital humano y de gestión de nómina con cumplimiento de todas las regulaciones mexicanas a empresas como:
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Denso |
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Iteso |
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Nycomed |
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ITR |